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人力HR 招聘 培訓 group

聯係電話:馮女士15502231063

投遞簡曆郵箱:fengjuan@ow78.com

公司地址:天津市北辰經濟開發區雙街鎮雙辰中路十一號

 

崗位1:裝配工               
崗位職責:
1、能看圖裝配所屬機型、按標準裝配,可以獨立完成工作
2、具有機械知識和技能,有鉗工基礎。
任職要求:
1、35歲以下,高中及以上學曆;
2、有相關裝配基礎的優先
3、可接受應屆畢業生及實習生;
薪資待遇:  2800-7000元/月

 

崗位2:操作工                 
崗位職責:
1、進行設備點檢;
2.原材料檢驗、加工件的自檢、互檢;
3.填寫生產日報;
4.加工完成件的交付;
5.實施、維護責任區內的5S;
6.填寫產品標識卡;
7.設備的維護保養及環境衛生;
任職要求:
1、35歲以下,數控加工/機械製造專業中專及以上學曆;
2、可接受應屆畢業生及實習生;
薪資待遇: 2800-7000元/月

 

崗位3:售後服務工程師 
崗位職責:
1、屬於印後機工藝和售後服務工作
2、及時、準確的處理產品售後機械/電氣技術服務維護工作通,解決客戶在設備使用方麵的相關問題,提高客戶滿意度;
3、根據公司售後服務部門的安排,及時、高效地為客戶提供服務;
4、指導客戶正確使用產品、解決常見問題、介紹相關知識並收集整理客戶的反饋信息;
5、及時反饋各種市場、技術信息。
任職要求:
1、男,35歲以下,機電相關專業畢業;
2、有三年以上機械設備售後服務經驗;
3、瓦楞機售後服務經驗豐富者可放寬到中技學曆。
4、 能吃苦耐勞,能適應長期出差;
5、 口頭表達能力良好,溝通能力強;
6、 具有良好的思想政治素質,作風正派,品行端正,誠實守信,責任心強,有較好的職業素養和團隊協作精神;
薪資待遇:6000-8000元/月

 

崗位4:產品測試工程師 (燙金機方向)   1人                     
崗位職責:
1.完成上級交給的設備演示、公司內部或客戶產品的測試等工作(燙金機印後設備)
2.主要從工藝、設備使用角度出發,在設備出廠前完成代客戶驗收工作
3.與其他部門之間的工作溝通銜接。(裝配、研發、售後等)
4.部分技術培訓支持工作。
任職要求:
1. 機械及電氣相關專業本科以上學曆。
2. 5年以上燙金機操作經驗。
3. 有培訓工作基礎及經曆。
薪資待遇:6000-8000元/月

 

崗位5:電氣設計工程師  2人       
崗位職責:
1、新產品具體結構方案的製定,對具體方案進行設計開發;
2、按照設計開發流程,負責產品技術資料的編製、審核、完善、歸檔、更新;補充已有機型技術資料;
3、依據相關標準、規定和流程,負責產品技術維護改進,和性能測試跟蹤;
4、負責具體產品結構缺陷改進和跟蹤落實;
5、分管產品中客戶特殊配置的設計和試製;
6、根據上級領導分派的目標,製定工作計劃並執行;
7、每天向主管領導匯報工作情況;
8、負責公司產品電氣部分具體方案的設計開發,對分管機型的電氣部分進行試製、改善、跟蹤;
9、分析研究主管產品的電氣方麵的缺陷,及時改進提高產品電氣方麵的可靠性。
職位要求:
1、自動化、電子、電氣相關專業,碩士以上學曆;
2、具有2-3年機電設備設計 調試工作經驗,熟練使用PLC,具有伺服產品調試經驗。有力士樂、西門子、貝加萊、倍福伺服控製器產品應用經驗的優先;
3、能夠使用梯形圖ST語言編程;
4、英語四級,良好的英語口語和書寫能力;
5、責任心,良好團隊協作能力、溝通能力、善於學習、動手能力強。
薪資待遇:8000-12000元/月

 

崗位6:整機質檢員 
 崗位職責:  
依據《檢驗基準書》、圖紙、工藝文件等標準對公司所有的
原材料、外協加工件進行來料檢驗(IQC),
②線上產品進行過程檢驗(PQC/IPQC),
③出廠產品進行出廠檢驗(FQC/OQC);
2、依據《不合格品控製程序》對不合格品進行處理;
3、通過實際操作,反饋《檢驗基準書》需要優化的相關條款;
4、對自己檢驗的項目做好記錄,並及時上報;
5、自己負責的檢驗區域內的6S管理;
6、IQC專職工作:①根據實際工作需要,協助質量工程師對供方外審或檢查;
②根據實際檢驗需求,檢驗前置,去供應商處進行檢驗;
③定期對在庫原材料進行質量盤點;
7、PQC/IPQC 專職工作:①妥善處理過程及現場發現的異常情況,指導操作人員質量控製; ②進行零件過程抽檢及終檢;
8、FQC/OQC專職工作:①妥善處理驗收成品、轉運成品或者發貨時發現的異常情況;②進行巡檢,控製裝配過程質量;
任職資格:
1、  40歲以下,中專及以上學曆,其他條件優秀可適當放寬;
2、三年以上整機質檢工作經驗及5年以上裝配鉗工工作經曆;
3、精通ERP係統操作,熟練使用OFFICE辦公軟件;
4、具備良好的溝通協調能力;
薪資待遇:5K-6K元/月
福利待遇:
1、富有競爭力的薪酬:轉正調薪、即時調薪、年度調薪、考核調薪; 
2、豐厚的職工福利:“五險一金”、帶薪年假、年終獎金、住宿、工作餐、市內班車、在職體檢、婚喪禮金、中秋等節日福利; 
3、完善的培訓體係:新員工培訓、專業課程培訓、學曆提升、在職輔導、網上研修、外出考察、業餘進修等; 
4、多彩的職工生活:職工旅遊、職工運動會、節日聯歡、黨團活動、工會活動。

 

 

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